初春的丽水，温暖洁净，绿意盎然，生机勃勃。2月24日，农历大年初九，安博·体育-（中国）官方网站全国各地的家人们如约齐聚丽水，开启2018安博·体育-（中国）官方网站第十期成长学苑!而在此前一天，维康杭州、丽水各行政部门已经开工，尤其值得一提的是安博·体育-（中国）官方网站杭州总部乔迁新址西溪壹号。新时代，新环境，新作为，让我们携手前进，有所作为，实现新的胜利!

当晚2017年度部门总结会召开，会议在熟悉的旋律《维康之歌》的歌声中拉开帷幕。安博·体育-（中国）官方网站各部门负责人先后做2017年年度工作汇报及2018年工作规划。

副总经理列建乐在总结讲话中指出，2017年是充满挑战的一年，是不平凡的一年，全体家人通过不懈努力，实现新的突破，销售实现稳步增长，各项工作实现长足发展。列建乐副总经理要求，2018年是维康寻求更大进步的一年，全体同仁要在新的一年里保持信心，继续前进，紧抓机遇，勇于挑战，实现新的跨越，开创维康的新篇章……【详细】

爆裂突破 蜕变蝶舞——安博·体育-（中国）官方网站OTC精英爆破营销晋级集训营开营！

　我是(OTC事业部)内蒙古省区经理彭博，我表示，坚决在此次训练中提升状态，认真参与，积极行动。不管任何艰难险阻、无理要求，我都将坚持不懈永不放弃，坚决完成个人和企业的成长目标，言出必行，说到做到! 　　2月25日下午，经过多次测试，OTC事业部内蒙古省区经理彭博站在“魔王”(授课老师)面前，坚定勇敢自信的说出上述“誓词”，成为第一个通过魔王关卡的同事!魔王赛!是记忆力的测验，更是信心的激情表达，和勇敢与否的绝佳测试题，OTC事业部每一位同仁走到教练面前，勇敢流畅自信地说出上述的“誓词”，实现自身的完美突破。……【详细】

每个人都是梵高——安博·体育-（中国）官方网站OTC精英爆破营销晋级集训营pop制作大赛火热开启

2月26日，在特别举办的POP制作大赛中，OTC事业部五部经理叶垚鑫凭借手绘POP作品被评为所有选手的第一名，并收获奖金奖励！安博·体育-（中国）官方网站OTC精英爆破营销晋级集训营进入第二天，集训营特别邀请泰山手绘的王猛老师为大家开展手绘POP教学讲座。开场时分，王猛老师通过精湛的技艺迅速手绘出一张维康产品人参健脾片的POP广告，收获大家的赞许和掌声.POP是point of purchase advertising的缩写，意为“购买点广告”，简称POP广告。表现形式夸张幽默，色彩强烈，好的POP广告能刺激引导消费和活跃卖场气氛，并能有效地吸引顾客的视点唤起购买欲。授课中，王猛老师从手绘POP的文字书写开始，走到学员中间，亲授课程，从易到难，从简到繁，教大家手绘海报。经过反复书写和训练，大家成长迅速...【详细】

抢抓机遇 顺势而为——安博·体育-（中国）官方网站处方药事业部开启2018营销实战培训第一课

2月26日——2月28日，安博·体育-（中国）官方网站处方药事业部特别邀请北京信诺必拓企业管理顾问有限公司首席顾问石永伟老师作《新形势下代理招商的应对与操作实务》的讲座，让大家在新形势下了解市场最新动态，解放思想，实现处方药事业发展的变革重生。石永伟老师针对新形势处方药事业发展现状解析，从财、税、票、账等方面深入浅出的剖析处方药事业发展现状，从法律、政策、招商、学术等角度切入对处方药销售影响提出实效性的解决渠道和方法。石永伟老师指出处方药事业部在新形势下要开展精细化招商，从公立医院到民营医院的拓展，从医院到科室的细分，从盲目到定向招商，实现招商的落地细化。 “三个下沉”，下沉到终端医院、下沉到配送商、下沉到客户，开展精细化服务，实现处方药市场的转型发展。……【详细】

学术推广方面，销售人员要熟悉掌握产品，研究产品联合用药，企业要提升药品独一性，提升药品药用价值，从根本上促进发展。 石永伟老师指出，新形势要有新思想、新作为，要脚踏实地的做好运营规划，实现处方药市场的健康转型发展。就市场中存在的问题，各销售人员向石永伟老师寻求建议，石老师耐心解答，并提出合理化建议，现场气氛火热，大家表示石老师的讲座内容丰富，要花时间沉淀学习，并不断转变思想，锐意改革，将方法策略运用到销售中去。 ... 【详细】

新年新气象，新人新力量!2月24日，安博·体育-（中国）官方网站第十期成长学苑如约在丽水举行，在此期间人力资源部举办迎新会，欢迎新加入到维康大家庭的同事们。不断引进招聘各类人才，壮大维康队伍，在维康大舞台，人尽其才，人尽其能，为公司的发展注入新的活力。

新员工通过自我介绍的方式与大家建立初步的认识。大家积极发言，畅谈各自在岗位上的工作心得。作为新员工，首次登台展示，既激动又紧张，但都是真实的你!从今天起，每一个你都将成为安博·体育-（中国）官方网站的重要一员，为维康的发展注入新的血液，每一个你也将是维康的未来，维康发展的不竭动力。

王益军总监鼓励新员工尽快融入维康大家庭，发挥个人潜力，多提宝贵建议;同时，希望新员工不断提升自我、完善自我，脚踏实地，立足岗位，与公司同成长...【详细】